3月1日至3月2日，我校分批召开了二级学院建设情况考评结果暨学院“十三五”规划启动交流会。学校尹析明书记、黄小平副校长、黄诚副校长、发展规划处、人事处、教务处、继续教育中心、科技处、招就处及各学院领导班子和骨干教师参会。会议分析了各学院在人才队伍建设、专业和课程建设、社会培训、科研和社会服务、招生就业工作等多个方面的发展现状，总结了近几年来学院建设中的成果，找出了学院发展中的不同问题，理清了学院未来的工作思路，明确了学院攻坚克难的目标，为学院“十三五”建设谋划“新起点”，也为学校进一步发展打下坚实基础。

尹析明书记在会上指出：强化二级学院在改革建设中的主体地位，增强学院与教师的自主性与积极性，整合社会与学校发展需求，协调师资队伍资源与结构，是我校改革发展进程中不可或缺的重要环节。此次会议，是对评比结果的分析，是查找问题，也是新一届院级领导班子工作起点，更是制定“十三五”规划的摸底测验，各学院要加强沟通、明确目标、梳理思路、征求意见、深化改革，从而深化学院建设，巩固和提升学校的影响力。

随后，发展规划处胡颖梅处长通过对学院综合指标排名、兄弟院校指标对比、毕业生相关指标对比的数据分析和情况解读，从行业发展、专业需求、课程建设、科研服务、校企合作、人才培养等方面总结了近几年学院发展建设的成果和问题，并对每个学院的具体情况进行具体分析，明确改革方向，提出建设意见，帮助各学院有针对性的完成“十三五”规划。

人事处杨浩处长、教务处宋超处长、继续教育中心谈青豹主任、科技处魏玉君副处长、招就处唐梦丽老师分别就学校队伍现状、学院专业建设情况、学院的整体培训情况、我校和学院科研现状、学院招生就业的基本情况进行了数据分析和政策解读，指出了我校在多个方面与发展目标的差距，并对各学院发展提出了许多针对性建议，强调各学院要找准问题对症下药，多开思路，创新发展，打造具有学院特色的“新名片”。

“十三五”期间学校将大力加强科研创新工作，黄小平副校长作为分管校长在会上强调：在学院规划中，要围绕“创新驱动发展”为主题，统筹科研建设，创新科研方式，并注重教育教学与信息化建设的深度结合，积极利用社会资源和专业优势，创建自身特色。

黄诚副校长在总结中提出：此次会议是对我校“十二五”规划的“大数据”分析，让我们看到了学院发展的优势与不足，更是对“十三五”规划的铺垫。作为学校的“细胞”，学院要面对社会发展新常态，把握时代对创新人才的需求，定位学院及专业成长的新高度，要制定好纲领性、前瞻性、针对性的发展规划，既要突出学校传统纺织类专业的特色，也要提升非纺织专业放眼区域经济并为其服务的能力，既要体现学院建设的方方面面，也要根据自身特点加强其核心竞争力。

未来五年，学院的“提档升级”，将促进学校发展上水平、上层次、上高度，而学校整体建设的“大跨进”，也必将带来教育质量的提升和行业影响力的扩大。